Referentes de la Secretaría de Igualdad de Oportunidades y Trato (SIOT) de la UPCN Río Negro participaron de la I Reunión Plenaria de la Comisión Tripartita para la Igualdad de Oportunidades – Género de Río Negro (CTIO-Género) que se realizó en Cipolletti la semana pasada. Esta comisión (CTIO-Género) se estableció a nivel provincial a partir de la Ley 5182/16 , comenzó a funcionar en junio de este año y está conformada por organismos del Estado provincial, sindicatos y cámaras empresariales. A través de ella se propone profundizar en las políticas de igualdad de oportunidades en el trabajo y el empleo con perspectiva de género; erradicar toda forma de discriminación ; contribuir a la eliminación de las inequidades de género en el ámbito laboral y colaborar en los procesos de formación y sensibilización acerca de las problemáticas que atañen a la igualdad de oportunidades en el mundo laboral, promoviendo los accesos equitativos a los bienes culturales, sociales, políticos, económicos y técnicos de la comunidad desde procesos de comunicación democráticos y plurales.

En la reunión plenaria de Cipolletti hubo una conferencia abierta de Benjamín Génova, de la Dirección de Diversidad de la provincia de Neuquén, que habló sobre lo que implica llegar a superar obstáculos para las personas ‘trans’, ya que más allá de la ley que los ampara, la sociedad aún no se hace eco de la igualdad de oportunidades. ‘Las historias de vida que escuchamos son fuertes y nos muestran los prejuicios sociales a los que se enfrentan estas personas’, dijo la referente de la Secretaría de Igualdad de Oportunidades y Trato (SIOT) de la UPCN, Stella Maris Villarreal.
Otro de los exponentes en la reunión plenaria fue un médico que atiende en un consultorio del Hospital de Cipolleti a personas enmarcadas en otros géneros, distinto al masculino/femenino . Él comentó como funciona el consultorio hospitalario de diversidad de género, donde tratan las problemáticas puntuales y todas las particularidades de atención médica que necesitan las personas ‘trans’. ‘Destacamos la profesionalidad de los médicos del Hospital de Cipolletti que atienden y se ocupan de todos los problemas de salud de las personas ‘trans’, promoviendo de este modo un acercamiento humano, ético y responsable a este colectivo de seres humanos que son víctimas constantes de la discriminación en ámbitos sociales, laborales y también de la salud’ dijo Susana Pérez, referente de la SIOT UPCN que participa en la Comisión Plenaria.
Stella Maris Villarreal destacó al grupo de profesionales de la Salud del Hospital de Cipolletti ‘son un ejemplo a seguir por sus colegas provinciales‘ dijo y agregó que, más allá de la atención hospitalaria a las personas ‘trans’, el grupo de profesionales está trabajando en un proyecto a nivel universitario que presentaron en las facultades de medicina ‘para que se aborde el tema en la formación de los médicos, de manera tal de promover la atención específica a estos pacientes en el ámbito de la Salud Pública’.
Las reuniones plenarias de la CTIO-Género tienen como eje conocer las realidades y problemáticas que afrontan las personas en condiciones diversas respecto al género en cada región provincial y, desde allí, intentar que se dé curso a los reclamos, ya sea en el plano legal y formal, como en el de la sensibilización y concientización social.
En la reunión de Cipolletti se armaron dos sub-comisiones que seguirán trabajando los temas a nivel provincial. Una de ‘Comunicación y sensibilización’ y otra de ‘Información y diagnóstico’. Las reuniones plenarias serán itinerantes y se realizarán cada tres meses. La próxima está prevista para el 07 de noviembre en la ciudad de Bariloche.