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Luego de la nota enviada por UPCN para la reapertura de paritarias, hoy se realizó la reunión entre los trabajadores del PROCEM (Programa de Control y Erradicación de la Mosca del Mediterráneo de la Fundación Barrera Patagónica (FUNBAPA) y la patronal del organismo. Allí se aprobó un incremento del 16% para el segundo semestre que se aplicará sobre los salarios básicos del mes de junio de 2021 y de acuerdo al siguiente detalle: 4% en agosto; 4% en septiembre; 4% en octubre y 4% en noviembre.

Habilitamos una Página de Facebook donde vamos subiendo los dibujos de las niñas y niños que empiezan a participar del Concurso ‘Día de las Infancias 2021’ organizado por nuestro sindicato para homenajear a las hijas, hijos, nietas y nietos de nuestros afiliados.

En un contexto de salarios cada vez más miserables, con recortes que desde el año 2018 vienen empobreciendo mes a mes, sin una pausa, a las y los trabajadores y en el marco de la asamblea permanente de nuestro sindicato, mañana martes 20 de abril realizaremos cortes de ruta en Viedma, en la Línea Sur y en dos tramos del Alto Valle.

Esta mañana hicimos una reunión de reflexión sobre la jornada de ayer, cuando nos movilizamos nuevamente en reclamo a un gobierno que no atiende la urgente necesidad de recomposición de los salarios de miles y miles de compañeros y compañeras que trabajan en el Poder Ejecutivo de Río Negro.

El pleno de la Mesa Directiva Provincial de la UPCN junto a delegados, trabajadores y trabajadoras que se reúnen de manera presencial y virtual, resolvimos por unanimidad continuar con la carpa instalada en Viedma frente a la Casa de Gobierno, en reclamo de escucha real, diálogo real y toma de decisiones que destraben la injusta situación salarial de los agentes públicos de Río Negro.

No sabemos si al Ministro Buteler le pagan un salario extra por mentir, pero es preocupante que alguien con ese cargo de responsabilidad ofrezca a la población datos embusteros. Parece que el único argumento ante los reclamos cada vez más crecientes de los trabajadores es la mentira.

Dijo el secretario general de UPCN Nación, Andrés Rodríguez en la reunión virtual del Consejo Directivo Nacional que se realizó hoy a la tarde. “Es muy positivo que muchos gobiernos provinciales estén dando señales de recuperación salarial para mejorar las condiciones de vida de los trabajadores que perdieron poder adquisitivo en estos años” en referencia a algunas provincias que llegaron a acuerdos del 50% con revisión y otros gobiernos que establecieron 30% para el primer semestre, aún a pesar de la previsión inflacionaria del 29% que hizo el gobierno nacional para este año.

Ante un pedido de nuestro sindicato, esta mañana se realizó una reunión entre autoridades de la Secretaría de Niñez, Adolescencia y Familia y referentes de la UPCN para tratar diversos temas que plantean los trabajadores y trabajadoras del organismo.

La sociedad entre el gobierno y ese gremio sigue sobre ruedas. En la reunión de la Mesa de la Función Pública de esta mañana el gobierno no habló de salarios y el gremio que tiene de socio, sin una pizca vergüenza, insinuó en suave tono posibles medidas en la última semana de 2020… luego de que vino aceptando rebajas desde 2018, sin discutir ni negociar nunca porcentajes acordes y gracias a lo cual hoy nuestros salarios están entre un 65% y 75% por debajo del costo de vida. El ‘cuarto intermedio’ se establece hasta el lunes próximo.

Como sindicato mayoritario rechazamos la propuesta que hizo el gobierno como ‘plus pandemia’ a los trabajadores esenciales, ya que, además de irrisoria, no abarca a todos quienes fueron a trabajar en este contexto COVID-19, como los compañeros administrativos de las oficinas o el personal de apoyo, tal y como pedimos desde nuestro sindicato en la reunión del Consejo de la Función Pública.